就业是最大的民生。近年来，安徽省宿州市泗县坚持将技能培训作为引导贫困户脱贫奔小康的突破口，通过广覆盖、多形式的技能培训，帮助贫困户通过学习一技之长，提振脱贫致富信心。日前，为谋划好2021年技能培训提升民生工程，泗县组织开展技能培训提升民生工程政策宣传进乡村活动，把民生工程政策送到农户家门口，切实增强劳动力就业技能，激发脱贫致富内生动力，持续巩固脱贫成效。

精确编制宣传政策

为了尽快推动工作落实，泗县开展了到村、到户、到人培训需求调查摸底，对劳动力的个人情况、从业情况、技能水平、培训需求、培训愿望、外出务工地点、务工收入等情况进行摸底，按培训对象进行分类，建立了劳动力培训信息平台。对贫困村中符合培训条件的培训人员和有培训需求人员必须全部纳入培训范围。

“劳动年龄内有劳动能力和就业创业愿望的建档立卡贫困户家庭劳动力参加技能脱贫培训的，对培训和初次鉴定发放技能等级证书或培训合格证书的费用进行免除，对培训合格人员给予每天50元的伙食和交通补助。”“有养老护理、家政服务、特色小吃、直播销售员等适合贫困户就业的20余个培训工种可供选择，有白班和夜班教学，学员可根据情况自愿参加。”……通过将相关文件精神进行梳理，县人社局按规定要求编制了《泗县职业技能培训政策宣传明白纸》，将培训项目、培训范围、培训工种、培训课时、培训模式、联系方式等政策内容用一张纸反映的明明白白，使群众一看就懂，一瞅即明。

精准实施政策宣传

为全面激发建档立卡贫困劳动力的培训意愿和输转需求，泗县多措并举实施政策宣传。利用“四进一促”、“百名人社干部进企业”、“专场招聘会”等活动发放明白纸，接受群众咨询。开展培训政策进乡村专项活动，动员村级人社服务专员进村入户发放政策明白纸，面对面进行政策宣传。组织相关股室和培训机构进乡村张贴明白纸，扩大宣传覆盖面。在人社局微信公众号进行发布，进行线上宣传。

“为做到因户施策、因人施策，我们根据群众的实际需求，合理确定了培训内容、培训方式和培训天数。”据县人社局相关负责人介绍，泗县围绕产业发展和岗位需求开展订单、定岗培训，通过增加培训课时、增设实操岗位、配足配强生产实训指导教师等方式，多渠道、多层次、多形式地开展农村劳动力转移培训，提高农村群众的综合素质和就业输转能力。

精心筹备组织培训

全面审核各培训机构的教学资质、场地环境、硬件设备、师资力量、消防安全等条件，提升培训能力。根据园区企业需求和社会需要，认真开展培训工种布局，调整培训机构培训范围，新增设工业机器人、无人机操作、直播销售员等工种。进一步丰富培训内容，制定详实可行的教学计划，提高培训技能的适应性和针对性。组织培训机构根据实际情况开展集中培训、弹性培训、上门培训等多种方式的精准培训；对少数贫困群众的个性化培训需求、达不到集中开班要求的，通过 “插班”、“混班”培训方式，或按照“一对一”“点对点”方式组织“师带徒”式培训；对白天没有时间的，开设“夜班”教学，精准回应群众需求，务求培训取得实效。（杨秋秋 任学训）