今年以来，安徽蚌埠人社部门上门为企业推荐“蚌埠市三公里就业服务平台”，便捷招聘的优势吸引了企业，通过注册账号，将企业的信息和招聘要求录入平台，线上招聘助力打造“三公里”就业圈。

“三公里”就业圈建设，是“暖民心”行动中的重要一项，以城市社区、乡镇聚集区三公里范围内的劳动者、企业为重点服务对象，建立起“政府部门自建平台主导推动、第三方运营、线上线下联动”的公共就业服务平台，促进社区居民“家门口”就业。

作为一家用工数百人的企业——安徽天河湖餐饮管理有限公司人事行政经理，一直以来，招工都是王磊年年月月不变的烦心事。“除了员工介绍来的之外，主要就靠上各种招聘网站。在那些平台，都是要先缴费，才能在上面发布信息，然后投简历的人各种各样，网站也不给我们筛选分类，我们得一个一个详细看，从中手动筛选符合我们要求的。这样下来，每年都要花好几万交给平台，但是实际上招到的人有限，招工的成本相当高。”王磊说。

“没想到这才半个月，就给我们推荐了２０多名工人，而且都是较为符合企业基本要求的。”王磊说，免费的服务还这么高效，真是意外的惊喜。“经过体检、入职、培训等环节，目前已经有３名员工正式上岗了，还有约１０名应聘者，正在通过上述环节，估计很快也将正式进入企业、开始工作。”

精准的对接，让用人单位和求职者都很方便。“‘三公里’就业圈给我们推荐来的人，都是住家离企业不太远的，人家日常的作息时间也和我们企业的生产时间比较契合，所以来应聘的人都是对企业有了解、有认可的，大部分都能够和企业需求对接上，双方都觉得合适。”王磊说，“三公里”就业圈这个平台不仅免费，而且对接十分精准，企业招聘效率大大提高。“没花钱，但是办了大事！”

经过一段时间以来的加紧建设，目前“三公里”就业圈的线上线下各项功能都已经完备，通过这一平台招聘的用人单位和求职的个人也越来越多。“截至8月18日，入驻平台的用人实体已达7272个，发布岗位7922个。与此同时，平台上已有28219名求职者录入个人信息，选择通过我们的三公里就业圈平台求职。”蚌埠市人社局就业科相关负责人说道。（郝玉琳　李玉柱）