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英国近半数企业提高起薪应对用工短缺

来源:新华社责任编辑：顾雯丽 2018-11-13 09:23:45

新华社伦敦11月13日电 (记者孙晓玲) 英国特许人才管理开发协会12日发布的2018年秋季劳动力市场调查显示，由于招聘和留工压力不断增大，近半数受访企业提高了招聘起薪。

该协会对英国超过1千家企业进行的调查表明，为应对招聘压力，约48%的企业提高了起薪；44%的企业表示填补职位空缺变得更加困难；34%的企业认为在过去12个月内难以留住员工。

调查还显示，在目前雇用欧盟公民的企业中，有48%的企业表示，其欧盟员工因英国“脱欧”而有“不安全感”。

英国特许人才管理开发协会劳动力市场顾问杰文·戴维斯说，这些数据表明企业面临持续的招聘和留工压力，这对求职者来说是个好消息，但不断增加的劳动技能需求和劳动力短缺也意味着一些员工的工作量将增加。

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英国汽车制造商和贸易商协会首席执行官迈克·霍斯日前接受新华社记者专访时表示，更多中国电动汽车品牌进入英国，不仅降低了电动汽车价格，还鼓励了行业创新，让消费者和汽车行业都受益。

英国国家统计局20日发布的数据显示，英国2月消费者价格指数（CPI）同比上涨3.4%，剔除能源、食品、酒和烟草价格的核心CPI同比上涨4.5%。

英国官员13日说，英国政府正寻求通过立法形式阻止本国报刊所有权落到外国政府手中。这意味着，一家投资集团收购《每日电讯报》母公司的计划或将泡汤。