7月29日上午，湛江市委书记、市人大常委会主任、市委深改委主任郑人豪主持召开市委全面深化改革委员会第五次会议，审议并原则通过《湛江市贯彻党的十九大报告重要改革举措实施规划（2018－2022年）》《湛江市深化营商环境综合改革行动方案》《关于深化社会组织管理制度改革促进社会组织健康有序发展的若干措施》，听取湛江市深化人才发展体制机制改革打造北部湾人才高地，以及“数字政府”改革建设情况汇报等。市委副书记、市长、市委深改委副主任姜建军参加会议。

会议指出，《实施规划》是我市近5年全面深化改革的“大施工图”。各地各部门要坚持从湛江实际出发，围绕高质量发展在更高起点上统筹谋划改革。要强化责任担当狠抓落实，市各改革专项小组要加大对跨部门和重点难点事项的协调力度，各牵头单位负责具体改革举措的落地实施，各参与单位积极配合，形成工作合力。

会议强调，推进营商环境综合改革是新时代湛江全面深化改革的系统集成工程和转变政府职能的重要抓手。要以体制机制创新为关键，抓好经济体制、行政管理体制等各领域改革举措的协同配套、同向共进，加快建设服务效率高、管理规范、综合成本低的营商环境高地，夯实湛江高质量发展的基础支撑。要加强统筹协调，切实解决好政策中“最先一公里”“中梗阻”和“最后一公里”问题，建立细化的落实机制和流程，形成政策合力。要明晰政府与市场的边界，进一步简政放权，转变政务职能，打造服务型政府。

会议强调，要以服务推进“四大抓手”“五大产业发展计划”“一通道、一港区、一示范”建设及“对接融入粤港澳大湾区”建设为目标，不断健全党管人才工作格局，全面加强人才的引进、培养和使用，大力集聚创新创业人才。要结合产业引才育才，按照构建现代化产业体系需求，精准制订我市人才引进和发展规划，加强人才引进和培育的精准性。要继续当好人才保姆，为人才提供舒适的创新创业环境，切实做好联系服务工作，集聚各方面优秀人才参与到湛江经济社会发展中来。

会议强调，“数字政府”建设是省、市重点改革任务的“一把手”工程。推进“数字政府”建设要突出问题导向，找准问题根源和矛盾焦点，精准发力，逐一突破。“数字政府”要实现“一机在手、证照全有、办事无忧”，真正做到“让数据多跑腿、群众少跑路”，确保改革建设成果及时、全面地惠及群众百姓。

会议还审议并原则通过《关于深化社会组织管理制度改革促进社会组织健康有序发展的若干措施》。

市委深改委成员及相关单位主要负责同志参加和列席会议。