今年以来，安徽省泗县扎实推进脱贫稳就业技能培训民生工程，实现脱贫劳动者稳定就业，高效衔接乡村振兴。截至4月中旬已举办5期技能培训，培训学员达167人，完成全年目标任务的56%。

开展调查摸底，建立需求台账。各镇（开发区）组织村“两委”人员和驻村工作队，对16周岁到65周岁、有劳动能力和就业创业意愿、纳入动态监测范围的脱贫人口、边缘易致贫人口，重点是未参加过技能脱贫培训的边缘户开展摸底调查，宣传脱贫稳就业技能培训民生工程政策，了解其基本情况、就业意愿及培训需求，建立台账。根据培训需求，合理确定培训工种，最大程度满足脱贫户培训需求。

拓宽工作思路，实行精准培训。县人社局积极对接村级种养殖专业合作社、家庭农场等新型农业经营主体，以实施“四带一自”特色种养业提升工程为契机，开发山芋、金丝绞瓜、草莓种植，对虾、畜禽养殖等适应农村产业发展的工种，聘请农技、畜牧养殖专家为学员授课，结业后就地发展特色种养殖业，实现持续稳定增收致富。

强化日常管理，提高培训质量。坚持考勤制度，建立“技能培训微信群”，要求每个培训班每天至少上传4张培训照片、留存培训视频资料，并抓好培训档案整理。联合县纪委监委、财政等部门，对培训情况不定期开展检查，确保培训时间、人员和效果“三落实”。及时将培训信息录入安徽省职业培训信息管理系统。

加强帮扶指导，写好“后半篇”文章。培训期间，培训机构征询学员就业意愿，分类施策，提供就业创业服务。对愿意到园区企业就业的，组织相关缺工企业开展“送岗位进培训班”活动。对想创业的培训学员，培训机构提供全方位“保姆式”创业指导服务。对签订劳务协议并稳定就业的，县财政给予每月200元的补贴；对成功创业3个月以上的，给予一次性创业补助，并提供创业担保贷款。（李璇）