近期，安徽省宿州市泗县司法局采取有力举措，严格规范信息报送制度，多举措提高信息报送数量和质量。

量化分解，责任到人。坚持“一把手负总责、分管领导亲自抓、业务股室负责人具体写”的原则，加大信息报送，严格落实信息发布三审制度，对各部门报送的信息由专人进行审核把关，提高信息质量。

明确职责，细化任务。要求局属各单位每周上报信息不少于1条、各基层所每周上报信息不少于2条，同时要求避免报送普通工作类信息，确保工作信息不重不漏、准确、及时、有质量。

加大培训，提升能力。制定培训计划，计划在9月底开展岗前培训及信息员培训，提升信息员的业务能力与写作水平。持续加强信息工作者的政治、业务、作风建设，始终保持高度的信息敏感性，不断提高信息员的政治鉴别力、信息判断力。

压实责任，强化考核。严格执行宿州市司法行政系统政务信息考核办法，实行月调度，周通报制度，每周五对各股室、各基层所信息工作情况进行通报，对未完成年度信息报送、采用任务，取消当年度司法行政先进集体评选资格，股室当年年度考核不得评为优秀等次。（吴琳琳）