为做实做细企业用工保障服务工作，进一步缓解企业缺工问题和劳动者就业难问题，今年以来，安徽省亳州市蒙城县建立乡镇长直播带岗机制，由乡镇长（街道主任）亲自走进直播间为广大网友宣传就业岗位。

精心组织统筹安排。蒙城县制定下发了《关于开展乡镇长（街道主任）直播带岗活动的通知》，从5月-12月，在全县17个乡镇开展直播带岗活动。认真排好活动场次，每周安排2个乡镇（街道）开展活动。抽调精干人员，及时研究解决遇到的问题，确保活动顺利开展。

深入企业摸清需求。蒙城县要求各乡镇通过主动上门、电话联系、集中座谈等方式，全面掌握辖区企业缺工情况，深入了解企业缺工原因，摸清企业招工计划，做到企业缺工规模、缺工类型、技能要求、薪资水平“四清”，为开展直播带岗活动奠定基础。

创新形式丰富载体。各乡镇结合当前疫情形势和互联网发展特色，通过群众喜闻乐见的短视频、现场直播两种形式，开展直播带岗活动。由乡镇长（街道主任）主持召开网络直播招聘会，发布企业宣传片，亲自介绍企业信息、岗位需求、薪资待遇等，鼓励引导劳动者返乡留乡就业。

强化宣传注重实效。各乡镇通过高质量拍摄辖区内企业宣传视频，拍摄后利用微信公众号、抖音、快手等媒体平台广泛发布，扩大群众覆盖面。提前谋划网络直播招聘会，通过镇村公示栏、微信群、公众号、广播等线上线下各类渠道广泛宣传，鼓励引导有就业需求的劳动者以及在外务工的农民工参与。

目前，蒙城县已开展乡镇长直播招聘会3场，拍摄发布企业宣传视频6条，为23家企业发布招聘岗位1112个。直播带岗活动访问量达64.05万人次，网络咨询量达2135人次，达成就业意向649人，其中脱贫人口16人。（邓富林）