为推进专业技术人才队伍建设，更好服务县域经济社会发展，12月23日至24日，安徽省宿州市泗县2023年度初级职称评审工作全面开展，评审分中小学教师、工程、农业三个系列，由各行业主管部门主导、监管部门全程监督，圆满完成各项评审工作任务。

积极宣传政策，营造良好氛围。为确保评审工作做得稳、评得好、有实效，泗县人社局商同各行业主管部门，积极制定、印发评审工作通知，及时公布申报程序、申报时限及注意事项，认真做好政策宣传解释工作，提高职称申报工作知晓率，使申报人员全面熟知申报要求，在申报时限内能够准确、完整地提交各类申报材料。

严格材料审核，确保评审质量。职称评审工作依托省“专技人员综合管理服务平台”全程网办，申报人员按要求扫描上传相关申报材料，对申报人员的基础证件、业绩等申报条件，在网上由用人单位把关初审、行业主管部门复核、人社部门及时再核，环环相扣，精准有效，确保评审质量。

规范评审程序，确保公开透明。本次评审工作采用随机抽取专家评审机制。县人社局、行业主管部门双方参与，纪检监督人员全程监督，共同从各系列专家库中随机抽取评委，从源头上杜绝“人情打分”“熟人打分”现象的发生，确保评审工作公开公正、阳光透明。

此次评审申报人数409人，经规定程序，评审通过400人，通过率达97.80%，全县专业技术人才队伍建设得到进一步加强。下一步，泗县人社局将以高素质、专业化为方向，持续推动人才行业评价工作，着力破解行业人才难题，吸引人才、留住人才、稳定人才，满足行业发展壮大需要，为推动全县经济社会发展提供坚实人才支撑。（刘飞翔  任学训）