9月20日晚，“金安人才夜·就业嘉年华”首场活动在安徽六安市金安区万达广场拉开帷幕，来自金安区的酷豆丁、一六八航空、格恩半导体等16家企业挂出写有岗位需求、薪资待遇的招牌，供求职者挑选。

在人流密集的商圈摆摊招聘，用接地气的方式搭建供需平台，已成为金安区当前完善“家门口”就业服务的新模式，“金安人才夜·就业嘉年华”活动将“夜市经济”与人才招聘、政策宣传、直播带岗等结合起来，让求职者边走边看，仔细筛选心仪的岗位，把工作、政策“逛到手”。“前期我们通过摸排金安区企业需求，征集了招聘岗位82个，累计招聘人数731人，目前招聘现场的进场人数已经达到300人，初步达成意向人数62人。”此次招聘活动负责人肖菊说到。

“如果现场没找到心仪的岗位，还可以扫描这个二维码，进入‘社区快聘’小程序，里面会定期更新金安区的企业用工需求，总有一款适合您！”活动现场的工作人员正在帮助求职者注册“社区快聘”小程序的账号。“社区快聘”是金安区依托“三公里”就业圈搭建的线上招聘服务平台，通过数字化手段精准向求职者推送“三公里”内岗位信息，帮助求职者“码”上求职，“指尖”就业。当前，“社区快聘”小程序注册居民数达到70151人，发布简历人数1765人，注册企业数1511家，提供岗位数11980个，网站累计访问量达760万人次，已帮助3046人成功就业。

除了线下的一系列招聘活动和线上的供需对接平台，金安区还筹建了区级零工市场，为灵活就业人员和用工单位提供精准服务。安徽工美服装有限公司对此深有感触，该公司人事负责人表示：“暑期的时候我们订单需求增加，需要招用一批暑期兼职工人，零工市场可帮了我们大忙。”零工市场工作人员在接到企业招工需求后，通过电话、短信、社区微信群等方式与登记求职的零工人员联系，开展一对一岗位推送，收集意向人员信息，最终为该公司招录了18名零工人员，解决了企业短期缺工问题。

“为贯彻实施安徽省稳就业提质扩量服务‘家门口’就业三年行动方案，金安区通过线上线下相融合，将公共就业服务与市场化模式相结合，探索了一系列就近就业服务新模式。”金安区人才综合服务中心副主任章永云介绍，“接下来，金安区将进一步结合人力资源市场需求，发挥资源和渠道优势，筹建社区零工驿站、就业角等基层就业服务阵地，积极构建‘家门口’就业服务新格局，推动就业服务向专业化发展”。（韩厢君）