9月20日晚,“金安人才夜·就业嘉年华”首场活动在安徽六安市金安区万达广场拉开帷幕,来自金安区的酷豆丁、一六八航空、格恩半导体等16家企业挂出写有岗位需求、薪资待遇的招牌,供求职者挑选。
在人流密集的商圈摆摊招聘,用接地气的方式搭建供需平台,已成为金安区当前完善“家门口”就业服务的新模式,“金安人才夜·就业嘉年华”活动将“夜市经济”与人才招聘、政策宣传、直播带岗等结合起来,让求职者边走边看,仔细筛选心仪的岗位,把工作、政策“逛到手”。“前期我们通过摸排金安区企业需求,征集了招聘岗位82个,累计招聘人数731人,目前招聘现场的进场人数已经达到300人,初步达成意向人数62人。”此次招聘活动负责人肖菊说到。
“如果现场没找到心仪的岗位,还可以扫描这个二维码,进入‘社区快聘’小程序,里面会定期更新金安区的企业用工需求,总有一款适合您!”活动现场的工作人员正在帮助求职者注册“社区快聘”小程序的账号。“社区快聘”是金安区依托“三公里”就业圈搭建的线上招聘服务平台,通过数字化手段精准向求职者推送“三公里”内岗位信息,帮助求职者“码”上求职,“指尖”就业。当前,“社区快聘”小程序注册居民数达到70151人,发布简历人数1765人,注册企业数1511家,提供岗位数11980个,网站累计访问量达760万人次,已帮助3046人成功就业。
除了线下的一系列招聘活动和线上的供需对接平台,金安区还筹建了区级零工市场,为灵活就业人员和用工单位提供精准服务。安徽工美服装有限公司对此深有感触,该公司人事负责人表示:“暑期的时候我们订单需求增加,需要招用一批暑期兼职工人,零工市场可帮了我们大忙。”零工市场工作人员在接到企业招工需求后,通过电话、短信、社区微信群等方式与登记求职的零工人员联系,开展一对一岗位推送,收集意向人员信息,最终为该公司招录了18名零工人员,解决了企业短期缺工问题。
“为贯彻实施安徽省稳就业提质扩量服务‘家门口’就业三年行动方案,金安区通过线上线下相融合,将公共就业服务与市场化模式相结合,探索了一系列就近就业服务新模式。”金安区人才综合服务中心副主任章永云介绍,“接下来,金安区将进一步结合人力资源市场需求,发挥资源和渠道优势,筹建社区零工驿站、就业角等基层就业服务阵地,积极构建‘家门口’就业服务新格局,推动就业服务向专业化发展”。(韩厢君)