最近，人社部、教育部等七部委联合发文，引导和鼓励高校毕业生到城乡社区就业创业。安徽省滁州市把高校毕业生就业作为重中之重，通过典型带动、岗位拓展、技能培训和优化服务等方面，为毕业生到社区就业开绿灯。去年以来全市共有1189名高校毕业生进入城乡社区工作，成为充实社区工作的主体力量。

树榜样。引导毕业生向基层流动，并通过评选先进树立典型。去年以来全市共评选出基层工作优秀毕业生18名，其中3人获省级表彰，涌现出一批就业创业典型。加大激励关怀，对任职满一届且连续两年考评优秀社区两委正职，可享受事业单位管理岗8级职员工资待遇。出台激励关爱疫情防控一线人员10条暖心举措，择优考察10名村居带头人确定为事业单位预聘人选。

拓岗位。开发 “三支一扶”、“基层特岗”、社会工作者等基层公益性岗位782个，满足毕业生就业需求。社区工作者队伍出现空缺岗位优先招用高校毕业生，举办专场招聘会96场，针对社区治理和疫情防控需要专门招录130名毕业生， 2019年招录公务员岗位超70%岗位须有基层工作经历，录取人员中618人有社区基层工作经历。

强技能。重点围绕“互联网+”健康、养老、托育、家政等领域举办社区专门人员培训46期，有针对性地提升社区工作人员技术技能水平，培训合格高校毕业生2176人次，发放培训补贴203.3万元。实施社区专职工作者队伍素质提升工程，将工作者队伍纳入干部教育培训规划，市级每年对260余名社区“两委”正职轮训一遍。

优服务。落实鼓励政策，对在城乡社区就业创业毕业生减免税收5.6万元、发放创业补贴2.2万元、发放创业担保贷款655万元。将到城乡社区就业创业高校毕业生纳入人才政策扶持范围，对符合条件的提供住房补贴，今年已发放住房补贴314万元。保障社区工作者权益，今年以来已受理涉及城乡社区就业人员投诉3起，均妥善处理。（叶传龙 卢廉 胡刚）