创新是蚌埠的一张靓丽名片，也是建设现代化经济体系的战略支撑。这里诞生过安徽省第一台空气压缩机、第一块手表、第一辆自行车、第一台冰箱。蚌埠，已经成为安徽省科技创新、产业创新“增长极”。

“在这片创新的沃土上，蚌埠烟草唯有坚持创新，才能向高质量发展的目标迈进。”谈起创新对企业发展的作用，安徽蚌埠市烟草专卖局（公司）党组书记、局长、经理江南指出，“近年来，我们深入实施创新驱动发展战略，以科技项目、精益课题、QC攻关、改进工作等群众性创新活动为载体，大力推进创新型企业建设，取得了一定成效。”

强化顶层设计 营造创新氛围

“创新工作不是一蹴而就的，要充分发挥业务主管部门的创新主导作用，确保科技创新与经营管理工作同规划、同部署、同安排、同考评。”蚌埠市烟草专卖局（公司）副经理白云彦介绍说，“近年来，我们进一步加强对创新型企业建设工作的组织指导和对重大事项的统筹协调，凝聚创新合力。”

蚌埠市烟草专卖局（公司）结合企业实际，坚持政策导向、目标导向和问题导向，组织开展一批业务性强、前瞻性高、实用性好的项目研究。先后推进《烟草商业系统普法宣传创新模式的研究与应用》《基于企业微信的地市级烟草商业企业“互联网+”高效政务研究与实践》《基于报批新模式优化财务基础管理工作流程》等群众性创新项目课题研究。

“为将创新工作顶层设计落实落地，我们注重完善管理机制，激活科技创新潜能。”蚌埠市烟草专卖局（公司）企管科科长王鹏介绍，“修订创新管理办法和绩效考评办法，进一步形成了企业研发经费、激励机制、知识产权保护机制和成果转移转化机制。”

2016年以来，蚌埠市烟草专卖局（公司）以顶层设计、营造氛围、激发活力、注重实效为重点，尊重员工的首创精神，加大创新奖励力度，激活员工的创新潜能。注重区分科技项目、精益课题、QC攻关、改进工作等，坚持开展科技进步奖、年度优秀精益项目和QC小组活动、季度优秀改进工作等评选；积极组织参加地方、行业各级科技创新类竞赛、评优。近年来获得“全国优秀质量管理小组”“安徽省优秀质量管理企业”、全省系统“十大创新成果奖”等省部级荣誉23项、市厅级荣誉53项。

注重“三效”统一 推动成果转化

“创新是一项系统工程，不能为了创新而创新，要注重成果转化，把创新成果转化为推动企业高质量发展的生产力。”2020年8月，江南在全市系统创新工作座谈会上强调，“要以业务需求导向为着力点，探索‘聚焦主业、应用为本’新路径，聚焦效益，提高效率，增强效果，注重外部成果引进，强化内部成果推广。”

为此，蚌埠市局（公司）充分发挥创新引领发展第一动力作用，以问题为导向，聚焦特色鲜明、要素聚集、活力迸发的要求，加快推进项目立项、过程管理、队伍成长和创新服务建设，提升企业创新支撑力，重点开展兼具创新和应用性的项目研究，着力推进互联网、信息技术与烟草商业的创新融合，助力卷烟营销、专卖管理、物流配送、基础管理转型升级。

2020年以来，蚌埠市烟草专卖局（公司）共实施改进工作115项，其中正在实施改进的工作25项，条线部门在全区推广应用基层单位开展的改进工作25项，在推动营销物流、现代专卖、现代管理、知识产权等转型升级上收到了成效。

——在营销物流转型升级上，突出营销物流基础工作提升，努力打造绿色循环、精益高效、协调共享的烟草供应链体系，如：物流课题《降低普天pt-6分拣线条烟分拣差错率》获2020年全省系统优秀QC成果发布一等奖。

——在现代专卖转型升级上，以提高卷烟打假打私工作水平为关键，聚焦“大数据”时代信息搜集和分析研判新方法等开展攻关，如：《基于移动支付的涉烟网络案件情报导侦模型构建》获全省系统“精益十佳”改善项目，主创人员徐从虎获全省系统“精益十佳”个人。

——在现代管理转型升级上，以提升员工综合素质、工作能力及效率和企业管理质量为目标，围绕管理模式与机制创新、审计监督、人力资源管理、信息化建设等方面进行研发公关，提出适合蚌埠烟草发展战略的薪酬体系优化方案和保障措施，提高员工的工作积极性和对公司的忠诚度，提升企业综合竞争力。

——在知识产权创新升级上，强化知识产权保护和运用，实施专利年费保护，加大实用性强、效益性高的专利推广应用力度，推动知识产权与企业发展深度融合。截至目前共计获得实用新型专利5个、发明专利1个、计算机软件著作权5个。其中，发明专利《包装塑模自动拼接装置的新、旧膜拼接操作方法》成功对行业外有偿转让，实现全省系统创新成果转化收益零突破。

“创新工作永远在路上，只有起点，没有终点。”江南说，“下一步，我们将坚持以高质量发展为核心，系统谋划推进创新工作，注重成果应用，推进管理融合，全面提升企业群众性创新活动实效，以优异成绩向建党100周年献礼。” (杨立杰 迮睿 王明礼)