近日，安徽六安市金安区认真贯彻落实省委、省政府“新春访万企、助力解难题”活动方案部署安排，印发《六安市金安区“新春访万企、助力解难题”活动方案》，各级领导干部带头走进工业企业，开展现场办公，面对面听意见，实打实解难题，以发现问题为导向、以企业满意为标准，推动增强市场预期、企业信心和发展活力。

排忧解难助企业。将支持和服务各类市场主体的健康发展作为落实“放管服”改革、优化营商环境的重要举措，促进更多市场主体生得下、长得大、活得好。常态化开展“四送一服”工作，通过发布招聘信息、开展技能培训、缴存社会保险等各类服务措施，协调帮助企业解决生产经营难题，截至目前，全区累计服务企业78家，提供招聘岗位15700个，工业企业复工605户，复工2.74万人，复工率96%。

宣传解读推政策。定期召开企业调研座谈会、上门走访调查、推送政策宣传清单，及时向企业宣传解读中央、省、市惠企政策举措。对标学习先进地区优化营商环境的先进做法和经验，找出差距、分析原因，研究提升政策举措，督促乡镇（街）、园区安排专人对接企业，指导落实服务，向企业推送专题教育片2部。截至目前，累计服务企业64家次。

系统帮扶建机制。进一步落实领导干部联系企业的长效机制，深入开展“2+N主题招聘”“千名行长进万企”等常态化主题帮扶活动。建立健全日常监督机制，督促各职能部门加强对下属单位、中介服务机构和行业协会的规范管理。成立22个助企服务常态化工作组，由区领导对口联系乡镇（街）、园区，定期开展现场办公，整合资源要素、提高服务效率，推动企业各类困难和问题解决。

持续改进听意见。党员干部下沉一线，靠前服务，深入企业走访调研，收集企业诉求意见，集中交办涉及职能部门，督促限期解决，不能及时解决的，由部门责任人联系企业给予政策解答。2月13日，区委书记霍绍斌走访企业3家，重点项目1个，认真倾听企业诉求，帮助协调解决问题，确保企业反映问题“舒心”，解决问题“省心”。（陈晨）