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安徽灵璧县审计局实现干部队伍建设新突破

来源:新华丝路 责任编辑:马祥平 2022-08-16 09:21:03

近日,安徽宿州市灵璧县审计局贯彻落实省委“一改、两为、五做到”会议精神,聚焦“六个注重”教育,实现干部队伍建设新突破。

注重勤学。一是审计业务知识要学精,熟练掌握审计业务技能,提高自身业务素养;二是法律法规知识要学好,与审计工作相关的法律法规要烂熟于心,并注重与审计业务相结合;三是国家方针政策要学透,特别是与审计工作相关的国家方针政策和省市县部署。

注重苦练。一是要练好“听”功,年轻职工要主动请教有审计工作经验的前辈,听取其意见和建议;二是要练好“说”功,通过“审计青年大讲堂”、“导师带教”等方式,锻炼自己的沟通能力;三是要练好“写”功,逐步提升自身撰写高质量审计要情、审计报告、审计信息的能力和水平。

注重常思。一是审前多思,做到心中有数,对项目重要节点和主要内容以及可能存在的问题要常记于心;二是审中勤思,做到心中有界,弄清审计事项的来龙去脉,客观准确界定责任;三是审后反思,做到心中有责,要反思多问,确保审计成果充分利用。

注重巧干。一是节约资源抓创新,避免交叉、重复审计,最大限度降低审计成本;二是整合资源抓提质,加强不同专业间的融合,注重审计组成员能力和结构的优势互补;三是统筹资源抓增效,对部分专业性强、任务量大的审计项目,根据工作需要向社会购买审计服务。

注重互助。一是加强横向互学,全体人员互学互帮,取长补短,一专多能,成为“多面手”;二是加强纵向互促,要求领导班子成员与中层干部和一般工作人员之间、长期从事审计工作的与刚进入审计机关工作的同事之间,互惠共赢,成为“复合型”人才。

注重尚廉。一是抓住“关键少数”,领导班子成员带头把纪律和规矩挺在前面,做遵纪守法的表率;二是坚持刀刃向内,加大审计廉政风险防控,严禁以审谋私;三是注重宣传引导,要常怀律己之心,常排非分之念,切实维护审计机关清正廉洁的良好形象。

下一步,县审计局将自我加压,着力锻造素质过硬、敢于担当、廉洁高效的审计队伍,高质量开展审计工作。(任倡辉)

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