9月10日,英国《金融时报》撰文称“巴基斯坦新政府对中巴经济走廊产生疑虑”。正好那段时间内,复旦大学“一带一路”及全球治理研究院常务副院长黄仁伟在巴基斯坦进行了为期二十余天的实地考察。他认为,中巴经济走廊是“一带一路”的旗舰,中巴经济走廊的成功也预示着“一带一路”未来的成功。这就是西方媒体为什么要拼命诋毁中巴经济走廊。实际上这种媒体报道无济于事,根本不会改变中巴经济走廊未来光辉的前景。
大约在2031年,非洲的劳动年龄人口将超过10亿的门槛。劳动力不断增加将需要体面的生产性就业。作者发现了一些预计会变得重要的制造业和服务业机会(同时认识到整个地区的巨大差异),建议对大部分不易在竞争性行业中立即就业的劳动力的生产力和就业进行补充投资。
人工智能和机器学习目前还处于早期阶段,目前仍难以准确地预测其影响。如果人工智能减少工作岗位,企业将很快采用它,因为它将降低经常性成本。在接下来的几年里,工作岗位的流失最初将是间歇性的,此后将是零星的,直到人工智能的生产线定期推出解决方案。
乌兹别克斯坦新任总统沙夫卡特·米尔济约耶访问新德里似乎是要再次巩固与印度的强劲经济关系。印度这次必须明确表达出一个清晰的愿景。印度需要更有效地利用其经济杠杆,与中亚建立更紧密的联系。
希腊总理齐普拉斯努力通过处理救助问题得到大众认可。但是,希腊要偿还巨额债务,同时还要复苏疲软的经济,其未来仍不明朗。而与此同时,希腊与俄罗斯又爆发外交危机。作者表示,政府可能将在选民的不满声中付出代价。
过去20年全球范围内的金融危机引起国际标准制定的激增,并使国家(或地区)规则和国际标准、硬性法律与软性法律之间形成复杂的态势。
尽管受到国际制裁,朝鲜的贸易仍出现了数量上的增长。然而,制裁也将朝鲜的贸易伙伴限制在中国。韩国政府需要充当朝鲜与世界的桥梁,帮助朝鲜抛弃现有的贸易结构,转型为全球经济的正常成员。
第四次工业革命正在与其他社会经济和人口因素相互作用,以便在所有行业中创造一个完美的商业模式变革风暴,从而对劳动力市场造成重大破坏。新的工作类别将出现,部分或全部取代其他工作。
在区域贸易协定领域,印度是一个后来者。印度在1991年改革之后,才开始与世界其他地区的一体化进程。根据亚洲开发银行的数据,截至目前,印度已签署并生效了13个区域贸易协定。与其不加区别地签署区域贸易协定,印度政府必须提高其利用国内资源的能力,使其发挥最大潜力。
非洲重振经济增长有利于增加该地区的经济财富,进一步减少贫困。非洲的较快增长基于两个支柱:第一,对人力和物力资本进行更多投资;第二,加强区域一体化,扩大市场规模。
沙特阿美石油公司首次公开募股(IPO)无限期推迟打击了沙特王储穆罕默德·本·萨尔曼改革国内经济和实现经济多元化的努力。这也进一步削弱了外国投资者的信心。
过去十年,印度-日本战略伙伴关系的加强主要是受地缘政治因素的驱动。虽然两国关系在政治价值和利益、战略趋同和军事合作方面取得了进展,但在经济方面似乎落后了。日本和印度渴望发展合作伙伴关系,以此来平衡中国的影响。如果要实现雄心勃勃的地缘政治愿景,他们还需要促进在第三国的合作。
本文提供了关于蒙古国金融业的简明信息,并概述了亚洲开发银行的援助项目、挑战和未来方向。亚洲开发银行在支持蒙古国金融业方面有着悠久的历史。尽管蒙古的金融部门有一些改善,但仍然非常脆弱。
从尼日利亚诺莱坞电影业到南非的视觉艺术,创意和文化产业成为经济机遇的新领域。本文简要描述了主要非洲市场的创意和文化产业,讨论了加强创意和文化产业增长的趋势,概述了该产业面临的挑战并给出政策建议。
本文首先旨在说服美国和英国的政策制定者及公众,达成全面的双边贸易投资协定符合彼此的国家利益。具体而言,其目的是表明对两国经济产生最积极影响的协议类型是一种能够消除两国所有部门的边界和境内贸易壁垒的协议。
亚太地区的发展在许多方面依然亮眼。该地区在全球生产总值中所占比例(按购买力平价计算)从2000年的30.1%上升到2017年的42.6%。
对金融部门关注的增加引发了强化融资客户和项目相关气候变化信息公开情况的需求。然而,对于金融部门应如何向其股东和利益相关者公布碳排放信息的指导十分有限。
在北极开发中,中俄日韩四国具备互补性优势。俄罗斯拥有地缘和资源优势,中国高寒带地区的工业制造能力也在亚马尔项目中得到了检验,日本和韩国则拥有丰富的资本优势,此外,韩国的造船技术也处于世界先进水平。因此,北极开发可以整合东北亚国家优势,利用综合优势,高效率开发北极,能源和航线开发依旧是北极开发的重要发力点。
本文回顾了为期四年对企业和平建设倡议研究的主要成果,并将主要发现表述为七个关键问题,以帮助评估风险和改善影响。
本文探讨了全球价值链不同生产阶段工作的性别概况,以及获取有关女工和女企业家的更好的数据和信息所面临的挑战。随后,文章评估了女工和女企业家面临的机遇和挑战,重点是服装和园艺价值链。此外,文章还审查了公司、决策者和其他利益相关方所追求的与性别有关的战略,总结并提出了促进妇女在价值链中的经济权力的建议。
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