为了求新求变，促进乡村经济体更快发展，农村、落后地区发展和移民部同金融服务权威机构(OJK)进行合作，把前PNPM自立乡村的活动管理单位(UPK)转型为乡村金融机构(LKD)，这是根据就业综合法的法律效力付诸实施。
薪酬级别较为单一，薪酬标准不与市场同步，薪酬发放差距不大，对职工的激励和约束作用较弱……这些不同程度存在于国有企业的弊端，在辽宁省有望缓解。根据辽宁省政府最近出台的文件，这个省从2019年1月1日起将改革国企工资总额决定机制，使企业工资与效益联动，促进国有企业收入分配更加合理有序，调动全省地方国有企业职工的积极性、主动性和创造性。
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